14 Treffer in 14 Gerichtsentscheidungen und 0 Vorschriften
LArbG München: Zuschlagspflichtige Arbeitszeiten eines Busfahrers - Arbeitsvertragsauslegung
Urteil vom 13.11.2019 – 11 Sa 375/19
LG Würzburg: Auszahlung eines KWK-Zuschlags nach dem KWKG
Endurteil vom 19.01.2022 – 21 O 773/21
LArbG Nürnberg: Beschwerde, Eingruppierung, Entgeltgruppe, Zulage, Festsetzung, Streitwertkatalog, Gegenstandswert, Chefarzt, Beschwerdefrist, Verfahren, Bindungswirkung, RVG, Schriftsatz, Musterverfahren, Gelegenheit zur Stellungnahme, Beschwerde gegen Beschluss, keine Bindungswirkung
Beschluss vom 28.01.2021 – 2 Ta 1/21
LArbG Nürnberg: Arbeitnehmer, Arbeitsvertrag, Betriebsrat, Arbeitgeber, Berufung, Betriebsvereinbarung, Revision, Tarifvertrag, Leistungen, Einkommen, Widerruf, Freizeitausgleich, Anspruch, Zulage, Kosten des Rechtsstreits, sachlicher Grund, Abschluss des Arbeitsvertrags
Urteil vom 23.11.2022 – 2 Sa 271/22
LArbG Nürnberg: Tätigkeit einer Schulbegleitung behinderter Kinder und Jugendlicher
Urteil vom 08.07.2020 – 2 Sa 379/19
LArbG München: Arbeitnehmer, Arbeitszeit, Betriebsrat, Tarifvertrag, Betriebsvereinbarung, Berufung, Zusatzurlaub, Zulage, Arbeitgeber, Arbeitsleistung, Wechselschichtzulage, Arbeit, Wechselschichtarbeit, Zulassung, Sinn und Zweck, tarifliche Regelung, Beginn und Ende
Urteil vom 29.01.2020 – 11 Sa 502/19
VG Augsburg: Anspruch auf Übernahme eines Berufsfeuerwehrbeamten in den 24-Stunden-Einsatzdienst
Urteil vom 04.07.2019 – Au 2 K 17.1082
ArbG Würzburg: Arbeitnehmer, Arbeitsvertrag, Arbeitgeber, Entgeltgruppe, Tarifvertrag, Arbeitszeit, Widerruf, Betriebsvereinbarung, Freizeitausgleich, Zulage, Mehrarbeit, Sonderzahlung, Anspruch, Pflichtverletzung, sachlicher Grund, Kosten des Rechtsstreits, kein Anspruch
Endurteil vom 22.06.2022 – 12 Ca 176/22
ArbG Würzburg: Tarifvertrag, Arbeitszeit, Arbeitsentgelt, Altersteilzeit, Arbeitsleistung, Sonderzahlung, Freistellungsphase, Wertguthaben, Zulage, Beihilfe, Altersteilzeitvertrag, Arbeitszeitregelung, Blockmodell, Entgelt
Endurteil vom 29.07.2021 – 4 Ca 207/21
Urteil vom 13.11.2019 – 11 Sa 378/19