Suche

---

10 Treffer in 10 Gerichtsentscheidungen und 0 Vorschriften

---

• 

  LArbG Nürnberg: Einstweiliges Verfügungsverfahren - Untersagung der Aufforderung zur Arbeitsniederlegung

  Urteil vom 20.07.2023 – 3 SaGa 9/23

• 

  ArbG Nürnberg: Einstweiliges Verfügungsverfahren - Untersagung der Aufforderung zur Arbeitsniederlegung

  Endurteil vom 13.07.2023 – 3 Ga 24/23

• 

  LArbG Nürnberg: Einstweiliges Verfügungsverfahren - Untersagung der Aufforderung zur Arbeitsniederlegung

  Urteil vom 20.07.2023 – 3 SaGa 6/23

• 

  LArbG Nürnberg: Begründeter Anspruch einer Büroangestellten auf Zahlung einer tariflichen Inflationsausgleichsprämie

  Urteil vom 24.02.2025 – 1 SLa 253/24

• 

  LArbG München: Arbeitnehmer, Arbeitgeber, Tarifvertragsparteien, Berufung, Entgeltgruppe, Zahlung, Stufenlaufzeit, Frist, Auslegung, Einstellung, Wartezeit, Leistung, Anspruch, Tarifvertragspartei, sachlicher Grund, Einstellung gegen Zahlung

  Urteil vom 30.03.2021 – 7 Sa 916/20

• 

  ArbG München: Coronavirus, SARS-CoV-2, Tarifvertrag, Tarifvertragsparteien, Vereinigung, Leistungen, Arbeitnehmer, Manteltarifvertrag, Protokollnotiz, Feststellung, Cockpitpersonal, Frist, Anlage, Auslegung, Vereinbarung, Boeing, Frankfurt Main, Sinn und Zweck, positive Kenntnis

  Endurteil vom 26.01.2022 – 8 Ca 2190/21

• 

  ArbG München: Auslegung einer Protokollnotiz - (Keine) Ansprüche eines Flugkapitäns auf Vergütung von Standby-Diensten und Tariflohnerhöhung

  Endurteil vom 02.02.2022 – 39 Ca 2188/21

• 

  ArbG München: Auslegung einer Protokollnotiz - (Keine) Ansprüche eines Flugkapitäns auf Vergütung von Standby-Diensten und Tariflohnerhöhung

  Endurteil vom 02.02.2022 – 39 Ca 2189/21

• 

  LArbG Nürnberg: Arbeitszeit, Arbeitnehmer, Betriebsrat, Betriebsvereinbarung, Mehrarbeit, Berufung, Revision, Manteltarifvertrag, Arbeitgeber, Zuschlag, Tarifvertragsparteien, Wochenarbeitszeit, Zahlung, Nachtarbeit, Kosten des Rechtsstreits, tarifliche Regelung, nicht ausreichend

  Urteil vom 11.08.2022 – 5 Sa 316/21

• 

  LArbG Nürnberg: Eingruppierung, Ware, Betriebsrat, Arbeitnehmer, Lohngruppe, Marke, Beschwerde, Interessenausgleich, Zustimmung, Manteltarifvertrag, Tarifvertragsparteien, Tarifbindung, Ausbildung, Stellenbeschreibung, Ersetzung der Zustimmung, nicht ausreichend, Ersetzung Zustimmung

  Beschluss vom 06.09.2022 – 1 TaBV 12/21